Większe zasięgi na LinkedIn? Jedna decyzja i zyskujesz nawet 42% więcej komentarzy‼️ Analiza ponad 4000 postów ekspertów HR zaskakuje.
Zacznijmy od konkretów.
Na stronie Aplikuj Connect - wydarzenia i eksperci HR:
https://lnkd.in/eJXHwZFC dostępne są wypowiedzi prawie 1000 osób, które występowały n...
Na drugie mam odwaga. Wspieram zarządy i liderów gdy dzieją się najtrudniejsze rzeczy. Mam wysoką odporność na stres i potrafię zarządzić najgorszym kryzysem.
Jednak gdy wkładają mi wenflon, łzy płyną samoistnie i wtedy to ja potrzebuje zaopiekowania i ojojania.
To taki mój kryptonit, który osłab...
Kilkanaście lat temu spędzałem godziny w bibliotece Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu i nie przypuszczałem, że wrócę tu w takiej roli…
Ta uczelnia dała mi absolutny fundament. To właśnie będąc studentem UEW założyłem SmartLunch, poznałem swojego pierwszego inwestora oraz trafiłem na profesora-me...
Jak tam wakacje❓️Zobaczcie różnicę w podróżowaniu teraz, a w latach 90- tych.
Wtedy była nuda to kreatywność wzrastała, teraz nuda jest czymś nadzwyczajnym.
Wczoraj rozmawiałam z jednym rodzicem na temat plagi wizyt dzieci u laryngologów i ortodontów - dzieci nie jedzą twardych pokarmów, a wpływa...
#szukaniepracy
Ostatnio Kasia Matyjewicz pisała o tym, że linkedin robi sie bardziej zielony od nakładki „open to work”
Dlatego też pomyślałam, że stworzę cykl bezpłatnych webinarów pomagających w poszukiwaniu pracy.
Pierwszym tematem będzie CV.
Podczas 60-minutowego webinaru pokażę, co dzieje s...
Szeregowy pracownik potrzebuje 200 lat, by zarobić tyle, co CEO w jeden rok.
200 lat. To szokujące.
I choć oczywista myśl podpowiada - „pensja", prawdziwy mechanizm jest gdzieś indziej.
💸 Co naprawdę winduje wynagrodzenia prezesów w kosmos - i dlaczego to nie jest comiesięczny przelew?
💸 Dlaczego ...
Każdego dnia realizujesz czyjeś marzenie.
Od Ciebie zależy, czy swoje, czy cudze.
❌ Jeśli zaciągasz kredyt na dom albo kupujesz większy samochód, tylko dlatego, że wszyscy wokół taki mają, albo internet przekonał Cię, że „właśnie tak wygląda sukces”, to realizujesz społeczne oczekiwania, a nie spe...
📈Rezydenci rosną w Olivia Centre🌇♥️ Dziś świętujemy rozwój i wydanie nowego, większego biura oraz salonu sprzedaży mieszkań Cordia Poland!
Taki wzrost to dla nas wspaniała sprawa, to materialne potwierdzenie jakości naszych biur i całego kompleksu, że pracownicy się tu dobrze czują :)
To też potw...
Jak wygląda Twój PORANEK w BIURZE⁉️ U nas jutro poranna JOGA W CHMURACH - Z WIDOKIEM NA MORZE
W każdy wtorek 8:00–9:00!
W zeszłym tygodniu z zaczęliśmy Ola Żelazo https://lnkd.in/dS87UpAR
𝟭𝟰.𝟬𝟳 Natalia Osmólska https://lnkd.in/dRM8XiAr
𝟮𝟭.𝟬𝟳 Daria Bogdanowicz https://lnkd.in/dCGMFrNv
𝟮𝟴.𝟬𝟳 Basia ...
Książka o HR BP dla menedżerów?
Tak, dokładnie! HR Business Partner to rola, która może bardzo dużo dobrego dać menedżerom i organizacji - pod warunkiem, że jest dobrze rozumiana, a jej potencjał w pełni wykorzystany.
Na rynku nie brakuje nieprawidłowego wdrażania HR BP, a sami menedżerowie czasem...
Każdego dnia publikuję treści z myślą o kandydatach, których prawdopodobnie nigdy nie poznam 🤷🏻♀️ A dzisiaj rano dostałam wiadomość, która przypominała mi, że to, co robię ma sens!!!🥹
Monika Świetlik z naszego Talent Acquisition Team napisała mi, że podczas rozmowy rekrutacyjnej kandydatka na rolę...
533 spraw jednej spółki przeciwko ZUS. 119 z nich trafiło do referatu jednej sędzi. Teraz ta sama sędzia rozpoznaje apelację w kolejnej sprawie z tej serii.
Każda z nich dotyczy innego ubezpieczonego, ale wszystkie opierają się na tej samej podstawie faktycznej i prawnej. Decyzje ZUS różnią się prze...
🔴 Polska będzie miała swojego brand managera! 🔴
Tak, dobrze słyszycie. Prof. Barbara Mróz-Gorgoń została mianowana pełnomocniczką rządu do spraw promocji marki Polska. 🇵🇱
Sam napisałem mnóstwo tekstów na ten temat, że Polska to nic innego jak firma, która ma swój brand i wizerunek, który trzeba...
Dziś dzieje się historia rynku rekrutacji w Polsce.
No Fluff Jobs dołącza do Grupa Pracuj
Dla mnie jest to wyjątkowy dzień z osobistych powodów.
Z mojej perspektywy to połączenie moich dwóch zawodowych domów. Tego, który mnie na tym rynku wychował, z tym, w którym dojrzałem biznesowo i menedżersko....
Czy wiesze, że po 2-gim sierpnia wygenerowanie na przykład pomidora w AI i użycie go w mediach społecznościowych bez właściwego oznaczenia, że do Deep Fake, oznaczać może dla Ciebie i Twojej firmy karę nawet 15 mln Euro lub 3% rocznego obrotu ❓
Wiesz, że osoby zajmujące się kontem firmowym na Link...
Jest pewna grupa ludzi, o której mówi się zdecydowanie za rzadko. To rodzice osób z niepełnosprawnościami.
Dla mnie niepełnosprawność jest codziennością. Dla moich rodziców była decyzjami, które musieli podejmować od pierwszych chwili mojego urodzenia.
Nie wahali się ani przez moment.
Opowied...
Kto obecnie robi najlepszy marketing w polskim show-biznesie?
Król jest jeden i nazywa się SKOLIM 🌴
To, co ten chłopak wyprawia, to absolutny kosmos i gotowy materiał na case study na studiach MBA z marketingu. Serio!
Podczas gdy inni artyści głowią się nad skomplikowanymi (i drogimi!) kampaniam...
💙 Randstad Polska x Staffly 💚
W codziennej pracy - czasami trzeba na coś zaczekać. Moją domeną - i dużą wadą - jest niecierpliwość. Często chciałbym efekty czegoś, co robię "na już" lub "natychmiast". Na przestrzeni lat uczę się, że w świecie biznesu cierpliwość jest... cnotą ;)
Od kilku miesięcy...
Coraz częściej obserwuję taki scenariusz:
Kandydat bierze udział w procesie rekrutacyjnym.
Przechodzi kilka etapów.
Robi zadania.
Dostaje ofertę.
i... wraca z nią do obecnego pracodawcy.
Teoretycznie, żeby złożyć wypowiedzenie.
W praktyce, żeby wynegocjować lepsze warunki.
Efekt?
Pracodawca po...
Gdzie byłeś w weekend? Na Łące. Na jakiej? Biznesowej łące, gdzie wszyscy się znają...
Tak, wiem, na pierwszy rzut oka może to brzmieć nieco skomplikowanie.
Rzecz w tym, że Linkedin to taka miejsce, gdzie poznajemy się biznesowo, ale często stajemy się dobrymi znajomymi, niekiedy nawet przyjaci...
Oszuści znowu zablokowali mi film - tym razem na LinkedIn. A jeszcze chwilę temu się cieszyłem, że YouTube i Google ten sam film odblokowali :D Halo, czy ktoś ma jakieś znajomości w LinkedInie i może szepnąć, że platforma chroni w ten sposób oszustów?
Poniżej transkrypcja usuniętego filmu (link na ...
1900 w ciągu 5 lat. Tyle decyzji kwestionujących podleganie ubezpieczeniom społecznym wspólników zatrudnionych we własnych spółkach wydał ZUS w latach 2020–2025. Za każdą z nich stoi człowiek, który przez lata wykonywał pracę, opłacał składki i żył w przekonaniu, że jego sytuacja prawna jest stabiln...
🔴 Zrobiłem w życiu dziesiątki wystąpień, ale tylko jedna recenzja zmiotła mnie z planszy. Dorosły facet podszedł do mnie i wyraźnie wzruszony powiedział:
- Jestem z Ciebie dumny. Zrobiłeś kosmiczny progres.
Tym facetem był mój syn.
To było podczas Marszu Mocy. Poproszono mnie o wystąpienie dla u...
Coś się kończy a coś się zaczyna.
W duecie z Ilona 🚀 AgileTechGirl Miziewicz-Groszczyk podsumowaliśmy tegoroczną edycję #SmartWarehouse powered by Toyota Automated Logistics.
Na łączach 📞📡 z Monika Duda Tulejko Marta Cudziło Izabela Kesselring Tomasz Walenczak Tomasz Cyrek Piotr Sędziak, EMBA, ...
Kubota coraz mocniej rozpycha się w miejscach, które Polacy dobrze znają i lubią.
Jesteśmy w Biedronka, Decathlon, Rossmann Polska, a teraz również w Empik Group. I bardzo nas to cieszy, bo chyba właśnie o to chodzi w budowaniu takiej marki jak Kubota. Żeby być blisko ludzi. Przy większych i mniejs...
Na zdjęciu widzisz moich Przyjaciół. Pozwól, że coś Ci powiem o tej Trójce ze zdjęcia. Kim są, co robią i dlaczego leżą na trawie... a może złapiesz, że na LinkedIn wcale nie chodzi i lajki i zasięgi...
Po lewej stronie na zdjęciu widzisz moją Przyjaciółkę Sandra Skrzypczak - Właścicielkę marki mod...
Dzisiaj szybka rolka o najmocniejszej tabelce jaką ostatnio widziałem.
Otóż pojawił się raport: Internet dzieci 2026 (będę jeszcze robił karuzele na ten temat) i znalazłem tam tabelke, która mnie zmroziła, lepiej usiądźcie zanim ją obejrzycie…
MASAKRA.
Higiena cyfrowa potrzebna na już! 🆘
To nie jest kolejna zmiana w Kodeksie pracy. To zmiana filozofii odpowiedzialności pracodawcy…
Prezydent podpisał nowelizację przepisów dotyczących przeciwdziałania mobbingowi, dyskryminacji oraz ochrony godności pracowników. Teraz czas na przygotowanie organizacji do nowych obowiązków.
To dobra w...
Jak wygląda wdrażanie agentów AI w dużej organizacji rozwijającej oprogramowanie, z wieloma produktami i zespołami?
Już 𝟱 𝘀𝗶𝗲𝗿𝗽𝗻𝗶𝗮 podczas rozmowy z ElevenLabs opowiem, dlaczego Comarch postawił na partnerstwo zamiast budowy wszystkiego własnymi siłami, jak wyglądała współpraca z zespołem 𝗙𝗼𝗿𝘄𝗮𝗿𝗱 𝗗...
Kompetencje ważne dla człowieka i jednocześnie najbardziej zagrożone w środowisku przesyconym AI.
Jeżeli spojrzymy na problem z perspektywy psychologii poznawczej, neuronauki i najnowszych badań nad współpracą człowiek-AI, zagrożone są już nie tylko umiejętność pisania, ale też wyższe funkcje pozna...
Są rozmowy, które dodają odwagi! Tylko takie czekają nas w październiku.
Bo to „odwaga” będzie motywem przewodnim jesiennej edycji #byckobietaontour, która już 2-3 października odbędzie się w Stary Browar w Poznaniu.
W najbliższych tygodniach będziemy odkrywać kolejne nazwiska. Ludzi, którzy pok...
Ta historia zaczęła się od
jednej decyzji. A później zmieniła ona życie wielu przedsiębiorców w Polsce
Dzisiaj mam przyjemność spotkać się z przedsiębiorcami, członkami BNI Polska i wrócić pamięcią do początków tej niezwykłej historii.
To dla mnie szczególny moment, bo właśnie w tym roku mija ...
Ten years ago, if someone had told me that IMD Solicitors LLP would one day be named Medium Law Firm of the Year in the Manchester Legal Awards, I probably wouldn’t have believed them.
Not because we lacked ambition, but because of where we started.
Ten years ago, we opened for business. Six years...
Umiesz czytać z ruchów warg ❓ Spróbujesz ❓ Ciekaw jestem czy dasz radę rozszyfrować co mówi ta lekko spłakana, piękna kobieta w czerwonej sukni do tego roześmianego i przystojnego mężczyzny w czarnej koszuli ❓
Ta kobieta w czerwieni to Kamila Szymańska. Mężczyzna obok Niej to Jej mąż Robert Szymańs...
Zbliża się koniec praktyk mobbingowych w firmach, a na pewno conajmniej ich ograniczenie. To dobry znak!
8 lipca Senat przyjął ustawę antymobbingową, która może być jedną z najważniejszych zmian dla HR, kadr i menedżerów w ostatnich latach. I choć wiele osób skupia się dziś głównie na nowej defini...
Przez ostatnie dwa lata uczyliśmy się pisać coraz lepsze prompty.
Coraz bardziej szczegółowe, dłuższe, dokładniej opisujące każdy krok.
Mam jednak wrażenie, że właśnie kończy się ten etap. Nowe modele, takie jak Claude Fable 5, pokazują zmianę w codziennej pracy z modelami. Przesuwamy się z procesu...
Ta podróż miała być spełnieniem jednego z naszych największych marzeń.
Japonia przywitała nas jednak w specyficzny sposób.
Pierwszego dnia przeżyliśmy mocniejsze trzęsienie ziemi. Przynajmniej dla nas było bardzo intensywne - telefon uruchomił przerażający alarm, budynek zaczął się mocno kołysać,...
Są osoby, których zaproszeń się nie odmawia.
Zaproszenie od Dorota Jarosik przyjąłem z wyjątkową radością. Dziękuję za pamięć.
Dzisiejsza obecność i wystąpienie w Katowicach na obchodach 20-lecia BNI Polska w jest właśnie jednym z takich momentów kiedy łezka się kręci 😇
To dla mnie ogromna pr...
Dziś o tym, jak prawie zwątpiłem w członka swojego zespołu.
Dostałem niedawno od jednego z moich ludzi podsumowanie analizy i researchu komunikacji marketingowej, o którą prosiłem. Zacząłem czytać i po kilku stronach złapałem się na następującej myśli: „Hm, to brzmi jakoś mało wiarygodnie i nie po...
Rekrutacja dyrektora trwa 52 dni. Tyle wystarczy, żeby konkurencja była szybsza.
Przez 23 lata w HR obserwowałem dziesiątki procesów rekrutacyjnych na najwyższe stanowiska. Najnowszy raport eRecruiter „Rekrutacyjne KPI" potwierdza to, co widzę w praktyce: im wyższa pozycja, tym dłużej kandydat czek...
Czy dobry CIO automatycznie oznacza lidera, który weźmie odpowiedzialność za kształtowanie przyszłości nie tylko swojej firmy, ale także, społeczne, ludzi wokół?
Z jakiej perspektywy, z jakiego horyzontu czasowego patrzą dzisiejsi menadżerowie i liderzy? Jakiego spojrzenia brakuje?
Jak być na bie...
Zapraszamy na nowy odcinek naszego podcastu #wedleuznania.
Naszą gościnią jest Natalia Hatalska - razem z Robert Zydel dziękujemy za bardzo ciekawą rozmowę!
Jako CEO, „cisnę” na wynik, wymagam i nie toleruję niskich standardów. Jednak dawno temu zrezygnowałam z zarządzania wyłącznie przez KPI. W tradycyjnym biznesie wciąż pokutuje mit, że silny lider to ten, który bezlitośnie rozlicza tabelki, a empatię zostawia za drzwiami gabinetu.
Kto mnie zna, ten...
Wiesz, że na imprezie w Sopocie nie było firmy Booksy ❓ Była jednak Ilona z Piotrem. Nie było też Kancelarii DMS, ale był Dariusz z Anna. Nie było nikogo z firmy Polisa na miarę, ale była Dorota z Sebastianem. Łapiesz ❓
Jeśli nadal nie, to powiem Ci, że też nie było nikogo z firmy SPIE, ale była Ma...
Podróżuję właśnie po Szwajcarii. Miało być trochę odpoczynku, trochę pracy koncepcyjnej i złapania dystansu.
Tymczasem od rana moja skrzynka dosłownie zasypana jest wiadomościami z jednym pytaniem:
„Monika co sądzisz o nowych uprawnieniach Państwowej Inspekcji Pracy?” „Widziałaś dzisiejszą komunik...
Back to basics! Jak zapowiedziałem tak się stało. Tydzień temu zamieniłem biurko na bar, laptopa na ekspres, telefon na manuale, a kalendarz spotkań na rytm kawiarni.
W ramach programu „Head Office Green Caffè Nero za barem” spędziłem pełną zmianę w naszej kawiarni przy ul. Jana Kazimierza 35 w War...
Rozumiesz jak działa LinkedIn ❓ Jeśli tak to już możesz scrollować dalej. Jeśli masz wrażenie, że może nie do końca, to polecam Ci przeczytanie tego posta, a pokażę Ci coś niezwykłego na konkretnym przykładzie…
Od lat uczę ludzi wykorzystywać potencjał LinkedIna.
Od początku mówię, że z lajków zupy...
Które zawody znikną przez AI?
Coraz częściej myślę, że to nie jest już najważniejsze pytanie.
Znacznie ważniejsze brzmi: w jaki sposób ludzie będą zarabiać na życie?
To subtelna różnica, ale całkowicie zmienia perspektywę.
Przez lata zakładaliśmy model: zdobywasz zawód, rozwijasz się w nim przez ki...
✨ Breaking Limits: Going Beyond the Constraint ✨
What an extraordinary two days in Kyoto.
500 leaders, practitioners, and executives from around the world came together to explore one simple but powerful idea: when we identify the real constraint and challenge the assumptions that keep it in place...
Pacta sunt servanda! :-)
Jak już nie miałem żadnych argumentów żeby przekonać naszych Pracowników do pewnych rozwiązań pracowniczych to rzuciłem w desperacji- cały dzień z Wami jako Ładowacz.
Słowo się rzekło i nadszedł ten dzień...
Trochę wietrzny ale słoneczny pod czujnym i wspierajacym okie...
Hipokrytka roku. Możecie rzucać kamieniem.
W teorii? Jestem mistrzynią zdrowotnego motywowania. Powtarzam regularnie rodzinie i znajomym oraz tu na LinkedIn: Badajcie się, zdrowie jest jedno, nie odkładajcie tego.
W praktyce? Wiozłam temat własnego, pełnego przeglądu organizmu przez kilka lat.
Of...
LAST CALL: ‚Strój możesz kupić, stylu już nie’ Iris Apfel🖍️
#Markaosobista, wizerunek, nasz wygląd, od fryzury, po okulary i ubrania- komponowanie siebie to piękna podróż przez życie, nasze #wartości, świadomość, kim jesteśmy, nasze eksperymentowanie i decyzje każdego dnia:
Co o nas mówi nasz wiz...
🔴 Wyobraź sobie, że wsiadamy razem do windy w biurowcu. Jedziemy na 34 piętro. Prawdopodobnie na to samo wydarzenie. Mamy kilkadziesiąt sekund, żeby dowiedzieć się czegoś o sobie.
Odwracam się, uśmiecham i mówię krótko:
- Cześć. Nazywam się Marek Wikiera. Jestem mentorem i powiernikiem biznesowym....
Pisanie jest intymne.
Ale od początku.
Od wielu tygodni jestem w procesie tworzenia strategii Kubota. Czytałam, słuchałam, oglądałam, rozmawiałam z heavy userami, analizowałam, podważałam własne założenia i szukałam odpowiedzi, żeby jak najlepiej przygotować się do warsztatu strategicznego.
Późn...
Z wakacji można przywieźć magnes na lodówkę. Można też przywieźć potężną lekcję biznesu.
Na zdjęciu widzicie mnie z GM greckiego hotelu. Poznałam go w okolicznościach, które w wielu firmach zakończyłyby się gigantycznym kryzysem wizerunkowym.
Zaczęło się od absurdalnej awantury, której byłam świad...
There is a lot to be proud of.
👥 The people
What this team has been able to build is magic. I have rarely seen such cohesion and mutual support among a team organising events.
Well done, Justyna Skucińska, Andżelika Doba, Natalia Wojciechowska, Małgorzata Więcławek, Alina Gamza, PMP®, Katarzy...
Na pierwszy rzut oka tego nie widać, ale jestem introwertykiem (a może ambiwertykiem). Po intensywnych konferencjach "odchorowuję". Spotkania? Najlepiej 1:1. I właśnie dlatego tak polubiłem to narzędzie 👉
Gdy pracowałem w call centre i miałem zapoczątkować relację, to odrzucenie przy kolejnym col...
-Maja, odpalamy program dla ambasadorów. Pomożesz?
- No pewnie!
W 3 godziny przeszliśmy więc podstawy aktualizacji profilu, omówiliśmy sposoby na generowanie pomysłów na posty (wiecie, że z jednego tematu ogólnego powstać może przynajmniej 5-6 konkretnych postów?), testowaliśmy konkretne promoty i ...
110 dni.
Tyle w pierwszej połowie roku spędziłem na salach szkoleniowych i konferencyjnych scenach. Zawodowo to chyba najlepszy czas w moim życiu.
Miałem przywilej być ambasadorem Infoshare | Shape Tomorrow Today, a podczas konferencji Technology Leader of Tomorrow wyjść na scenę bezpośrednio po Al...
Z dumą informuję, że... nic mnie tak nie zachęca do szybkiego przescrollowania dalej niż nagłówek publikacji, który rozpoczyna się dokładnie w ten sposób. 😬
Może jestem dziwna (na pewno trochę tak), ale nie czuję wiarygodności w przekazie, który już od początku brzmi, jak formułka przeklejona z fir...
To co najbardziej lubię w mojej pracy, to rozmowy z ludźmi, którzy tworzą i rozwijają firmy. Ludźmi, którzy angażują się w swoją pracę całym sercem, a praca ta przynosi konkretne rezultaty. Dopiero co, kilka tygodni temu, byłem na oficjalnym otwarciu nowiutkiego biura Astellas Pharma GCC w Warszawie...
𝘌𝘷𝘦𝘳𝘺 𝘰𝘧𝘧𝘪𝘤𝘦 𝘩𝘢𝘴 𝘵𝘩𝘢𝘵 𝘱𝘭𝘢𝘤𝘦.
The little coffee shop around the corner where you grab your morning coffee, pick up breakfast before a busy day, or run into colleagues for an unexpected chat.
For those of us working Aptiv in the Kraków Enterprise Park, there have been several such spots over the yea...
Will this be another post about leaving a job? No.
This is going to be an article. 😊
Because one post simply wasn’t have enough space for everything I’d like to say as I wrap up my Nike journey.
I tried to write it a little differently than usual — with some perspective, a bit of humor, but also wit...
W 2018 roku McDonald's wrzucił burgera do pudełka po frytkach i powiedział wprost: szukamy studentów, doświadczenie zbędne, błędy mile widziane. I nazwali to dumnie McMistakes!
W 2026 roku ta kampania jest jeszcze ciekawsza niż wtedy, bo dane pokazują, że 80% obsadzonych ról entry‑level trafia do o...
Rozdział STOLICA właśnie się zamyka. Czas zamienić wielkomiejski zgiełk na szum fal!
S1E3: G✨D✨A✨Ń✨S✨K
Przez ostatnie miesiące Warszawa dała mi znacznie więcej niż tylko miejsce do życia. To tam rozpoczęłam swoją działalność i poznałam fantastycznych ludzi, którzy sprawili, że od początku czułam si...
Często słyszę „co Wy w tym Sharebee robicie?”. To od dziś odpowiadam: piwo. Robimy Sharebeer 😂
Lato w pełni wróciło. A wraz z nim pragnienie. Oczywiście pragnienie ciągłej nauki i rozwoju. A my lubimy dzielić się wiedzą i dobrą zabawą.
Dlatego zostaliśmy sponsorem najbliższej edycji Czwartkowe Sp...
🏃♂️ Cel: poniżej 29 minut na 5 km... i lekcja konsekwencji w palącym słońcu ☀️🌲
Kto powiedział, że niedzielne przedpołudnie trzeba spędzić leniwie? Kolejna Botaniczna 5 zaliczona! Tym razem bez czołówek i nocnego chłodu – w pełnym słońcu i przy 24 stopniach w cieniu, które gościł u siebie PAN Ogró...
This week I'm celebrating a milestone that means a lot to me—I officially became an ICF ACC credentialed coach.
When I first stepped onto the coaching path, I wasn’t sure where it would take me. It wasn't always easy. There were moments of excitement, but also times of hard work, uncertainty, plen...
🚨Już jest – projekt nowelizacji ustawy o warunkach dopuszczalności powierzenia pracy cudzoziemcom na terytorium RP.
Projekt zawiera szereg istotnych zmian, wśród nim m.in:
✅ Swobodny dostęp do rynku pracy dla obywateli wybranych państw wysoko rozwiniętych (prawdopodobnie Australii, Kanady, Japoni...
Przyznam Wam się: Nie lubię głośnych eventów. Źle się czuję na konferencjach, w których nie słychać nawet, co mówi druga osoba.
Projektując Zlinkowanych chciałem stworzyć miejsce, w którym każdy będzie czuł się swobodnie. Wiele osób jedzie na konferencję i wraca bez jednej wartościowej rozmowy. ...
Z radością dzielę się z Wami informacją, że zostałam zaproszona do prowadzenia zajęć w ramach studiów podyplomowych ProductLab AI na AGH. ☺️
Poprowadzę moduły poświęcone AI Governance oraz Product Discovery, łączące świat sztucznej inteligencji, projektowania produktów, podejmowania decyzji i neu...
Od 5 dni pracy z domu do 5 dni w biurze.
Scania Group, Volvo Group czy Electrolux Group wracają do pełnej pracy stacjonarnej. To pokazuje, że dyskusja o modelu pracy wcale się nie skończyła.
Z perspektywy HR obserwuję, że również w Polsce widać zmianę. Coraz więcej organizacji ogranicza pracę zdal...
No i stało się 🎉
Od dzisiaj No Bad Hire jest oficjalnie dostępne dla wszystkich 🚀
Jeśli obserwujecie mnie od dłuższego czasu, to wiecie, że od marca praktycznie na bieżąco pokazywałam Wam, jak wygląda budowanie tego produktu. Były poprawki, testy, przesunięcie premiery, odliczanie i chyba wszystki...
Dzisiaj jest Dzień Wsparcia Osób z Niepełnosprawnościami w Biznesie. A wiesz, że niepełnosprawność, to nie tylko wózek ? To również to czego nie widać. Często są to sprawy związane z głową. Tak jak depresja…
Jej często nie widać, bo osoby zmagające się z nią, przykrywają ją uśmiechem.
Ona często p...
Pamiętasz swój numer GG?
Albo swojego najlepszego kolegi?
Ja tak ;) Kochałem te czasy. A dziś, żeby z kimś pogadać - to jest jakaś tragedia.
- Tutaj nieczęsto bywam - pisz na Signalu.
- FB? Nieee stary ja tylko WhatsApp
- Napisz do mnie na Slacku.
- Puść mi DMkę na Insta i się zgadamy.
- A nie moż...
Kochani, chciałabym w sierpniu zorganizować spotkanie offline z ludźmi, którzy mają ochotę pogadać sobie o pracy – cokolwiek to znaczy. Jakiś taki yapping o tym, co nas dziwi, fascynuje, cieszy i bawi, może nawet z jakąś książką w tle (albo ciekawym wątkiem na reddicie). Jak będzie trzeba to pofacyl...
💙 czy znasz pracę bezpośrednio z właścicielem / zarządem?
💙 czy masz doświadczenie projektowe / agencyjne?
💙 czy umiesz dobrze, ale rzetelnie pokazać kandydatowi walory stanowiska, a jednocześnie dobrze zweryfikować dopasowanie osoby do tego stanowiska?
albo - jeśli na powyższe nie odpowiadasz "TAK...
Nie jestem pewna, czy największym problemem AI będzie zabieranie miejsc pracy.
Myślę, że większym wyzwaniem
może być brak miejsc, w których ludzie nauczą się pracować.
Zawsze początek kariery wyglądał podobnie. Dostawało się proste zadania. U mnie to np było pisanie podsumowań ze spotkań czy ganian...
🔻 Mogę za to oberwać, ale trudno.
Wielu z nas, którzy zaczęli budować markę osobistą lata temu, włożyło w to dziesiątki godzin. Tworzyliśmy posty, nagrywaliśmy rolki, optymalizowaliśmy profile. Wielu z nas godziło to z etatem, klientami i resztą życia. Wielu z nas robiło to bez żadnej gwarancji, że...
Każda instytucja potrzebuje nie tylko dobrych decyzji, ale także miejsca do dyskusji. 🗣️
Od lat takim miejscem dla środowiska zajmującego się zabezpieczeniem społecznym jest Kwartalnik „Ubezpieczenia Społeczne. Teoria i Praktyka”, wydawany przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych (ZUS).
Dziś miałam prz...
Byłem gotowy na negatywne opinie o mojej książce, ale nie taką.
Przyjmę z pokorą każdą recenzję, ale pod jednym warunkiem → że oceniający przeczytał książkę.
Pisząc ją, nie pomyślałem w ogóle o tym, że będę dostawać wygenerowane w AI recenzje służące celom, których nie rozumiem.
Widoczna poniżej...
Dyscyplinarka. Dziękuję, do widzenia.
Ale… nie zawsze!
#TrudneZwolnienia stało się “moim” hashtagiem, a najwyższym poziomem zagadki są takie, w których niby (!) wszystko jest jasne, wina pracownika niezaprzeczalna (?), a zwolnienie dyscyplinarne oczywiste.
Jednak, jak to zawsze w “trudnych sprawac...
Podczas gdy spora część rynku zachwyca się ilością CV wpadających na pracuj, w naszej puli rośnie grono klientów, którzy w tym tłumie aplikacji nie znaleźli ani jednego profilu, który faktycznie spełnia ich potrzeby.
W czasach, gdy co rusz słyszę, że AI zastąpi rekruterów, obserwuję, jak nasz team...
Pracownicy 50+ to nie koszt. To najlepiej ulokowany kapitał, który ignoruje większość zarządów ❗
Rynek pracy obsesyjnie szuka „młodych i dynamicznych”, podczas gdy największy skarb ma tuż pod nosem. Dane demograficzne nie kłamią - starzejemy się jako społeczeństwo, a ignorowanie pokolenia Silversów...
Mówimy, że brakuje talentów. A jednocześnie nie korzystamy z talentów, które już mamy.
To jeden z największych paradoksów polskiego rynku pracy.
Pracodawcy od lat mówią o trudnościach z rekrutacją i niedoborze pracowników. Jednocześnie tysiące osób, które mają kompetencje, doświadczenie i motywację...
W zeszły czwartek, 9 lipca, minęło dokładnie 11 lat odkąd podjęłam decyzję, której każdy mi odradzał - założyłam jeden z pierwszych cyrkularnych startupów - woshwosh
Z czego jestem najbardziej dumna?
Że udało mi się zbudować trend na zero waste. W momencie, kiedy pierwszy raz o tym mówiłam, zdecydo...
Największym błędem HR nie jest brak natychmiastowego rozwiązania zgłoszenia od pracownika.
Największym błędem jest sprawienie, że człowiek, który odważył się poprosić o pomoc, wychodzi z rozmowy z poczuciem, że lepiej było milczeć.
Jedna rozmowa z HR może odbudować zaufanie. Albo... zniszczyć je na...
❤️ Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości x Staffly 💚
Instytucja, której misją jest wspieranie polskiej przedsiębiorczości - decyduje się na wsparcie procesu rekrutacyjnego naszym polskim produktem. Ma to dla mnie wyjątkowy wymiar, szczególnie jako dla przedsiębiorcy.
Fakt jest taki, że coraz c...
Świętuje właśnie 14 lat w FP🎂
Gdyby ktoś kiedyś powiedział, że będę występować na scenie, publicznie dzielić się swoimi przemyśleniami i coraz częściej mówić: „widzę to inaczej” - nie uwierzyłabym🤭
Mam taką tradycję, że przy każdej większej rocznicy zatrzymuję się na chwilę i szukam jednej refleksj...
Poznajcie zespół ds. treningów strategicznych HR, czyli ekipę mojego nowego projektu!
Kochani, co za radość podzielić się z Wami wieścią o moim nowym projekcie! Kompleksowa propozycja rozwojowa o wysokim charakterze wdrożeniowym, czyli 8 treningów strategicznych dla każdego w HR, kto chce pracować...
Last week at the TLTM Summit in Gdynia, I joined Bart Trzesicki, Pawel W., Krystyna Pietrzykowska, and moderator Radoslaw Lipinski, PhD, to skip the usual sanitized corporate clichés and dissect a harder reality: the erosion of the traditional Polish tech hub model.
Generative AI, shifting geopolit...
Taką mam minę, jak widzę
Wasze zainteresowanie naszymi treningami strategicznymi i moją nową książką o HR BP dla menedżerów 😍
Wasz pozytywny odbiór i miłe słowa budują i jeszcze bardziej motywują do pracy, dodają sił, kiedy jest bardzo intensywnie.
Cieszę się i bardzo doceniam Wasze wsparcie n...
Droga Sieci!
Wracam do Was z informacją związaną z poszukiwaniem przeze mnie Heada B2B Marketingu (Warszawa, hybryda | B2B | 20 000–25 000 PLN netto + premia). 💘
To rola w jednej z najbardziej rozpoznawalnych firm na rynku pracy (HRTech), gdzie marketing naprawdę wpływa na sprzedaż i rozwój biznesu...
W najbliższy piątek, 3 lipca, od 6:00 do 14:00, w ramach programu Head Office Green Caffè Nero za barem, będę na zmianie w roli baristy w kawiarni przy ul. Jana Kazimierza 35 w Warszawie.
Gdyby ktoś był w pobliżu, to zapraszam od 7:00 na kawę (postaram się ją zaparzyć dla Ciebie 😉) i przybicie pią...
Nie jest mi łatwo to napisać, ale dzisiejszy dzień był moim ostatnim w redakcji Business Insider Polska. W wyniku zwolnień grupowych w RASP kończę ten etap swojej zawodowej drogi.
Największą siłą tego miejsca są wspaniali ludzie, dlatego jestem ogromnie wdzięczna Mikołajowi (Mikolaj Kunica) i całem...
