Karina Popieluch

Dyrektywa o jawności wynagrodzeń to nie projekt dla korporacji z budżetem na konsultantów. To Twój temat już teraz. Od 24 grudnia 2025 pisemne poinformowanie kandydata o wysokości proponowanego wynagrodzenia w rekrutacji jest obowiązkiem prawnym w Polsce. Nie zaleceniem czy dobrą praktyką tylko obo...

Są firmy, które przychodzą do konsultanta HR już z receptą (bywa, że na magiczny eliksir). I są takie, które przychodzą po diagnozę i są gotowe na leczenie. Te pierwsze mówią: „Mamy rotację — proszę poprawić naszą rekrutację” „Mnożą się konflikty — proszę zrobić warsztat ze współpracy i komunika...

Chciałam to zdjęcie z dr Natalia Dernowska-Żaczyk zatytułować black & white, ale w naszym ujęciu nic nie jest czarno - białe 🙂 Łączymy siły, żeby pokazać Wam, że obecnie na rynku polskim jest przestrzeń i na podejście strategiczne i na standardy operacyjne, a w kompleksowo projektowanych systemach ...

📣 „To był rok konfrontowania teorii z praktyką. Totalnie zmieniło się moje spojrzenie na sens i funkcjonowanie HR. Nie tylko zrozumiałam, ale nauczyłam się jak realnie mogę kreować wartość dodaną w biznesie” Tak w ostatnich dniach pod zdjęciami z obron piszą absolwenci poprzedniej edycji studiów po...

Akademia Leona Koźmińskiego to moja uczelnia. Tu blisko 20 lat temu robiłam certyfikację Profesjonalnego Trenera Biznesu, a potem skończyłam program MBA, na którym obecnie wykładam. Obdarzono mnie ogromnym zaufaniem i 28 edycji temu mogłam uruchomi autorski i nieco niszowy wtedy kierunek czyli pier...