Adriana Rychter to ekspertka i liderka HR z ponad 20-letnim międzynarodowym doświadczeniem w zarządzaniu zasobami ludzkimi m.in. Polska, Izrael, Czechy, Węgry, Gruzja, Hiszpania). Jest założycielką marki HR poPrawnie oraz cenioną prelegentką konferencji i webinarów branżowych.
W swojej pracy łączy strategiczne podejście do HR z głębokim zrozumieniem odpowiedzialności organizacji wobec ludzi. Specjalizuje się w projektowaniu i wdrażaniu globalnych strategii HR, budowaniu dojrzałych struktur organizacyjnych oraz zapewnianiu zgodności prawnej (legal compliance) procesów HR na rynkach międzynarodowych.
Wydarzenia, w których Adriana Rychter brał/a udział.
Adriana Rychter - najpopularniejsze publikacje LinkedIn
Obejmuję rolę Interim HR Director w American Chamber of Commerce in Poland (AmCham Poland). Cieszę się na współpracę i wyzwania, szczególnie tam, gdzie HR staje się funkcją realnie wspierającą decyzje biznesowe. #advisory #interimHR #HRleadership #governance #pracowacpoludzku
Słuchaj, zaproponowali mi rolę Dyrektora Generalnego. W prestiżowej organizacji. Ale ja nie wiem, czy to wziąć. Znasz to? Ja aż za dobrze. 20 lat w HR i widziałam to setki razy. Świetne, mądre, przygotowane kobiety, które w kluczowym momencie zaczynają się zatrzymywać. · czy ja jestem wy...
Z serii poPrawne poniedziałki. On się chyba nie nadaje! Tak usłyszałam od managera dokładnie po 9 tygodniach od zatrudnienia nowego Pracownika. Rekrutacja trwała 3 miesiące. Rynek trudny, świetne CV, rekomendacje, duże oczekiwania. Zapytałam managera: · Jakie ma jasno zdefiniowane cele? ...
Z serii poPrawne poniedziałki Największy błąd, jaki widzę w organizacjach? Przekonanie, że kulturę organizacyjną można zbudować strategią albo benefitami. Peter Drucker powiedział kiedyś: „Culture eats strategy for breakfast”. To zdanie jest stare, ale z perspektywy wielu lat pracy w HR wciąż poz...
Z serii liderskie środy To, komu raportuje HR, mówi więcej o dojrzałości organizacji niż niejedna deklaracja wartości. Struktura raportowania nie jest technicznym detalem. To sygnał, jak firma rozumie równowagę między krótkoterminowym wynikiem a długoterminową zdolnością do jego generowania. Najw...
Oferta komercyjna
Usługi konsultacyjne
Adriana Rychter doradza w zakresie swojej specjalizacji.
Powiadomienia raz w tygodniu z listą wydarzeń.Zero spamu i 100% bezpieczeństwa.
