Kasia Syrówka

Coraz więcej organizacji sięga po nowoczesne metody rozwoju, które wykorzystują potencjał współpracy międzypokoleniowej. #Reverse mentoring to właśnie taka metoda - oparta na dialogu, wzajemnym uczeniu się i wymianie perspektyw. I szczególnie dobrze to widać w obszarze nowych technologii oraz sztu...

Pomyśl o najlepszym managerze, z jakim kiedykolwiek pracowałaś_łeś. Co sprawiało, że był dobry? Dawał Ci autonomię? Czy wierzył w Ciebie, zanim Ty uwierzyłaś_łeś w siebie? Powierzał Ci trudne zadania? Pozwalał popełniać błędy? Był obok , był pomocny? Prawdopodobnie nie pamiętasz wszystkich jego r...

Mentor nie musi znać wszystkich odpowiedzi. Powinien za to umieć zadawać odważne pytania. Mentoring jest przede wszystkim relacją, przestrzenią do rozwoju obu stron i gotowością do podążania za drugim człowiekiem. W Szkoła Mentorów Biznesu przygotowujemy mentorów do roli mentora profesjonalnie, ...

Jak co roku o tej porze trwają intensywne prace nad Raportem FUTURE® Rynek pracy i zawody przyszłości 2027. Czytamy, analizujemy, porównujemy dane z wielu źródeł i szukamy zmian, które najmocniej wpłyną na rynek pracy w kolejnych latach. Jeden z tematów zwraca moją uwagę. Rosnąca luka rozwojowa. ...

Są takie projekty, o których bardzo chce się już opowiedzieć, ale jeszcze przez chwilę trzeba zachować odrobinę tajemnicy. 🙂 Książka jest właśnie w trakcie korekty, a ja już nie mogę doczekać się jej premiery. Ogromnie się cieszę i traktuję jako duże wyróżnienie możliwość współpracy z prof. Małgor...